當(dāng)下，社會(huì)發(fā)展日新月異，中國正在轉(zhuǎn)換經(jīng)濟(jì)發(fā)展的底層邏輯，數(shù)字技術(shù)與實(shí)體經(jīng)濟(jì)深度融合，賦能傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，催生新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)新模式。
新思想引領(lǐng)新時(shí)代，新時(shí)代開啟新征程，連鎖企業(yè)急需一場(chǎng)頭腦風(fēng)暴重新定位新機(jī)遇、建構(gòu)新戰(zhàn)略。2021第五屆中國連鎖節(jié)應(yīng)運(yùn)而生。
2021年10月23-24日，以“科技向善·實(shí)體連贏”為主題的第五屆中國連鎖節(jié)總論壇將在深圳福田香格里拉酒店隆重舉辦。來自政界、商界、學(xué)界、媒體的1000多人共聚一堂，“坐而論道”。
2021第五屆中國連鎖節(jié)總論壇以“連鎖”為切入點(diǎn)，圍繞創(chuàng)造、革新、開放、融合、轉(zhuǎn)型五個(gè)著力點(diǎn)，深入探討連鎖產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、人才需求，以及科技如何賦企業(yè)。其中最突出的問題是，連鎖品牌擴(kuò)張的人才困境。
俗話說，發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，創(chuàng)新是第一動(dòng)力，人才是第一資源，產(chǎn)業(yè)升級(jí)首先是人的轉(zhuǎn)型升級(jí)，人才的培養(yǎng)是長期的持續(xù)的系統(tǒng)工程。
眾所周知，在人工智能和數(shù)字化時(shí)代，連鎖企業(yè)的發(fā)展主要是靠科技和人才雙輪驅(qū)動(dòng)，為了促進(jìn)職業(yè)教育的高質(zhì)量發(fā)展，滿足連鎖企業(yè)的人才供給，同時(shí)借深港雙城大灣區(qū)的經(jīng)濟(jì)人才融合發(fā)展之機(jī)，逸馬連鎖教育集團(tuán)和中國連鎖經(jīng)營研究院聯(lián)合深港雙方及內(nèi)地的院校、協(xié)會(huì)及相關(guān)企業(yè)，在第五屆中國連鎖節(jié)上隆重啟動(dòng)“深港連鎖職教聯(lián)盟”籌備工作。
在深圳市政協(xié)經(jīng)濟(jì)委員會(huì)、深圳市工商聯(lián)、深圳市人民政府港澳事務(wù)辦公室、中央人民政府駐香港特別行政區(qū)聯(lián)絡(luò)辦公室深圳聯(lián)絡(luò)部、香港特別行政區(qū)政府駐深圳聯(lián)絡(luò)處等政府部門的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的共同見證下，廣東新安職業(yè)技術(shù)學(xué)院副校長汪治教授、衍生集團(tuán)（國際）控股有限公司集團(tuán)主席彭少衍先生、內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)招就處處長趙國年教授、香港一帶一路發(fā)展聯(lián)會(huì)秘書長陳樂基先生、怡亞通螞蟻零獸科技有限公司聯(lián)合創(chuàng)始人周明先生、弄堂小籠包創(chuàng)始人韓云峰先生、河南金輝酒業(yè)有限公司董事長池金清先生、逸馬教育副總裁、中國連鎖經(jīng)營研究院副院長李學(xué)農(nóng)博士8人共同啟動(dòng)了“深港連鎖職教聯(lián)盟”籌備儀式。
“深港連鎖職教聯(lián)盟”將立足深港，依托灣區(qū)，輻射全國，整合全球資源，以推動(dòng)產(chǎn)教融合全面縱深發(fā)展為宗旨，致力于：為學(xué)校提高就業(yè)質(zhì)量，為企業(yè)提供優(yōu)秀人才，為學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。
隨后，針對(duì)連鎖人才的孵化與輸出問題，進(jìn)行了一場(chǎng)圓桌對(duì)話，展開了熱烈的討論。
來自內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)招就處處長趙國年指出，我們國家每年新增就業(yè)人口1500萬，2022年大學(xué)畢業(yè)生預(yù)計(jì)突破1000萬，就業(yè)難是個(gè)老生常談的話題。為什么就業(yè)難？
因?yàn)橛腥齻€(gè)不匹配：一、高校的專業(yè)設(shè)置與社會(huì)需求不匹配。二、大學(xué)生的就業(yè)能力和企業(yè)需求不匹配。三、大學(xué)生就業(yè)期望和社會(huì)需求不大匹配。
這些問題的解決需要校企合作，產(chǎn)教融合，協(xié)同育人，才能夠培養(yǎng)出“留得住““用得上““干得好”的應(yīng)用型人才。
廣東新安職業(yè)技術(shù)學(xué)院副校長汪治教授認(rèn)為，職業(yè)教育是要為產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的，新安學(xué)校的職業(yè)教育跟其他學(xué)校不一樣，更注重人才培養(yǎng)的差異化，它更關(guān)注在社會(huì)民生領(lǐng)域，這些領(lǐng)域的企業(yè)很多都是連鎖企業(yè)。
深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院是全國職業(yè)院校中的領(lǐng)軍院校，是職業(yè)教育界的“清華北大”，每年的畢業(yè)生十分搶手。深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院招就處主任梁快分享道：深職院的學(xué)生為什么就業(yè)率高，很多企業(yè)搶著要？原因就在于堅(jiān)持：產(chǎn)教融合、職普融合、理實(shí)融合、技術(shù)與文化融合、教育與生活融合、現(xiàn)代信息技術(shù)與教學(xué)融合。
一直以來，深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院緊貼深圳四大支柱產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)布局專業(yè)，與華為、阿里、平安、比亞迪等一流企業(yè)緊密合作，共同建設(shè)高水平專業(yè)、共同開發(fā)課程標(biāo)準(zhǔn)、共同打造師資團(tuán)隊(duì)、共同設(shè)立研發(fā)中心、共同開發(fā)高端認(rèn)證證書、共同開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育、共同招生、共同走出去，探索形成適合中國國情的“雙元”育人模式。
香港一帶一路發(fā)展聯(lián)會(huì)秘書長陳樂基先生說，我覺得全世界最有名的品牌不是蘋果也不是華為，而是made in china。只要深港兩地的青年學(xué)好英語和專業(yè)技術(shù)，我覺得是很容易跟國際接軌的，機(jī)會(huì)也是非常多的。
河南金輝酒業(yè)的董事長池金清分享到，我們公司有1000人，其中30%是股東、合伙人，自己為了吸引人才、留住員工，多次采用寶馬汽車來激勵(lì)員工，留住員工。
弄堂小籠包創(chuàng)始人韓云峰說，像我這樣的餐飲連鎖企業(yè)，比如說明年我想開200家門店，一個(gè)門店大概需要有3個(gè)人來管理，那么我大概需要600個(gè)連鎖經(jīng)營管理人才，像我這樣的企業(yè)非常多，我們對(duì)連鎖人才的需求非常大，非常的渴望。
最后，逸馬教育副總裁李學(xué)農(nóng)博士總結(jié)分析道，我們剛剛從院校端、企業(yè)端的領(lǐng)導(dǎo)反饋中，可以看出，目前大學(xué)生“就業(yè)難”和企業(yè)“招人難”的現(xiàn)象同時(shí)存在，所以說，產(chǎn)教融合是當(dāng)前推進(jìn)人力資源供給結(jié)構(gòu)性改革的迫切要求,校企合作可以促進(jìn)教育鏈,人才鏈與產(chǎn)業(yè)鏈的有機(jī)銜接。
未來逸馬教育將以“為連鎖企業(yè)解決人才困境”為己任，以“1+X”證書為依托，以為社會(huì)輸送大批連鎖特許經(jīng)營應(yīng)用型人才作導(dǎo)向，加快補(bǔ)齊產(chǎn)業(yè)與校區(qū)之間人才輸送的突出短板，持續(xù)推進(jìn)校企資源的有機(jī)結(jié)合和優(yōu)化配置。
據(jù)悉，逸馬教育2020年12月21日被教育部授權(quán)成為1+X證書制度試點(diǎn)的第四批職業(yè)教育培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織。目前已經(jīng)跟上百家高校簽訂了合作協(xié)議，與上千家企業(yè)（中聯(lián)匯）有著共同合作關(guān)系。
本著“千校、千面、千院、千樣”的原則，逸馬連鎖教育集團(tuán)聯(lián)合數(shù)百家連鎖產(chǎn)業(yè)頂端企業(yè)與高校、職業(yè)院校共建連鎖產(chǎn)業(yè)學(xué)院，將逸馬集團(tuán)貼身服務(wù)連鎖產(chǎn)業(yè)18年的經(jīng)驗(yàn)復(fù)制到高校/職校，為連鎖產(chǎn)業(yè)定向批量培養(yǎng)高素質(zhì)人才，為學(xué)校解決專業(yè)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等問題。
“連合人才，鎖定未來”，逸馬教育正努力成為連鎖職業(yè)教育的領(lǐng)導(dǎo)者和連鎖人才標(biāo)準(zhǔn)的制訂者
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